Sindehotéis-MA e Fethemapi emitem Nota de Repúdio contra deputados maranhenses por emenda que adia fim da escala 6×1
O Sindehotéis-MA (Sindicato dos Trabalhadores no Comércio Hoteleiro e Similares do Estado do Maranhão) e a Fethemapi (Federação dos Trabalhadores no Comércio...
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Sindicalistas de Minas Gerais debatem fim da jornada 6×1
A Assembleia Legislativa de Minas Gerais (ALMG) promoveu esta semana, audiência pública sobre o...
Luta Sindical
O fim da homologação sindical e o poder nas demissões
A extinção da obrigatoriedade da homologação sindical nas rescisões de contrato voltou ao centro...
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NCST defende autorregulação sindical e sistema confederativo
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Viver Mulher
Desigualdade ainda marca o mercado de trabalho feminino
No Brasil, a participação feminina no mercado de trabalho segue em expansão, mas ainda...
Opinião
O Brasil que trabalha x o Brasil que custa
Jornalista Osni Gomes Enquanto milhões de brasileiros enfrentam jornadas extenuantes na escala 6×1, o...
Movimento Sindical
Dirigente sindical defende fim da escala 6×1 na Câmara de Limeira
Na próxima segunda-feira, 25 de maio, o presidente da CNTA e diretor da USTL,...
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Wilson Pereira defende fim da escala 6×1 e alerta parlamentares
Em pronunciamento no Congresso Nacional, o presidente da Confederação Nacional dos Trabalhadores em Turismo...
Política
Oposição e Centrão querem transição de 10 anos para a 6×1
A Comissão Especial que discute a redução da jornada de trabalho de 44 para...
Luta Sindical
O debate que começou como avanço social pode virar pó
O debate sobre o fim da escala 6×1 nasceu como uma das discussões mais...
Trabalho & Turismo

NCST defende autorregulação sindical e sistema confederativo
A Nova Central Sindical de Trabalhadores (NCST), durante reunião virtual, para discutir a proposta de implementação da autorregulação no sistema sindical brasileiro

Oposição e Centrão querem transição de 10 anos para a 6×1
A Comissão Especial que discute a redução da jornada de trabalho de 44 para 40 horas semanais e o fim da escala

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Desigualdade ainda marca o mercado de trabalho feminino
No Brasil, a participação feminina no mercado de trabalho segue em expansão, mas ainda marcada por desigualdades. As mulheres representam cerca de

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